9. februar 2022. Obraćanje predsednika Narodne skupštine Ivice Dačića

9. februar 2022. Obraćanje predsednika Narodne skupštine Ivice Dačića

Sreda, 9. februar 2022.

Obraćanje predsednika Narodne skupštine Ivice Dačića na konferenciji: Nacionalno istraživanje o faktorima koji doprinose efektu „staklenog plafona“ za žene u biznisu

Predsednik Narodne skupštine Ivica Dačić obratio se danas na konferenciji: Nacionalno istraživanje o faktorima koji doprinose efektu „staklenog plafona“ za žene u biznisu, održanoj u Domu Narodne skupštine.


Obraćanje predsednika Narodne skupštine dostavljamo vam u celosti:

Poštovane kolege,
Dragi gosti,
Želim vam dobrodošlicu i pozdravljam vas u ime Narodne skupštine i mogu da kažem da sam veoma zainteresovan za rezultate istraživanja zbog kojeg smo se danas okupili. Nadam se da ćemo iz tih rezultata dobiti bar neke odgovore na pitanja koja su u našem društvu, nažalost, stavljena u drugi plan, iako se tiču skoro svake naše porodice i svakog našeg radnog mesta, čime god da se bavimo.

U centru pažnje je položaj žena u radnom okruženju, a posebno prepreke koje i dalje postoje na njihovom putu da iskažu svoj pun potencijal, znanje i kreativnost. Nekada su te prepreke vidljive, a često su nevidljive, stoje kao nekakva barijera o kojoj se malo govori i malo zna, a opet predstavljaju nepremostivu prepreku za mnoge žene u njihovim profesionalnim karijerama. Izraz ”stakleni plafon” zato odlično opisuje fenomen sa kojim se mnoge naše žene susreću u svom radnom veku – naizgled otvoren im je put za napredovanje i usavršavanje, ali iz nekih razloga postoje barijere koje im taj put otežavaju ili potpuno zatvaraju.

Nadam se da će i ovo istraživanje pomoći da uočimo koje su te prepreke da bismo ih lakše otklonili. Nekada su u pitanju najobičnije predrasude prema ženama i njihovoj sposobnosti da obavljaju najodgovornije poslove, nekada možda i neformalni uticaj na proces napredovanja gde muškarci vode glavnu reč, a žene su po strani. Očekujem, dakle, da dobijemo pravu sliku gde se u našem društvu, u našim preduzećima, javnim ustanovama, pa i u politici, nalaze ti ”stakleni plafoni”, da bismo znali kako da ih uklonimo. Nema sumnje da to može samo da koristi celom društvu, jer radni i stvaralački potencijal naših žena je nedovoljno iskorišćen u svim sferama, to nije nikakvo preterivanje, potrebno je da zajedno pronađemo načine kako da ga podstaknemo i omogućimo da se realizuje.

Ja sam svestan da u našem društvu još uvek postoje i neka sistemska ograničenja u ovom smislu, a da ne govorim o duboko ukorenjenom patrijarhalnom mentalitetu zbog čega se žene u profesionalnom pogledu daleko teže kreću ka vrhu hijerarhije od muškaraca. Kada je reč o državnim institucijama, bile su potrebne godine i velika upornost da u naše zakone i druge propise unesemo obaveze o određenoj zastupljenosti žena, tako da danas svako ko želi da uđe u parlament, mora da kandiduje najmanje 40 % žena. Sličan odnos je i u Vladi, tako da u dva najviša državna organa mi danas imamo oko 45 odsto žena. Ja sam se godinama uporno zalagao za ovakva rešenja, ne zato da bismo popunjavali nekakve kvote, nego zato što dobro znam koliko je važno u procesu donošenja odluka imati što više žena, ostvarenih u svojim profesijama i spremnih da ulože svoju kreativnost i životno iskustvo u javni i društveni interes.

Nadam se da će naš današnji razgovor, a naročito istraživanje koje je pred nama, dati važne odgovore na problem o kojem je reč i pružiti nam mogući pravac u kojem treba da menjamo naše društvo da bismo podstakli punu profesionalnu afirmaciju žena u njihovom i našem poslovnom okruženju.

Još jednom želim vam dobrodošlicu i uspešan rad.

Hvala!


Foto galerija


Video (1)

Sreda, 9. februar 2022. | obraćanje predsednika Narodne skupštine na konferenciji posvećenoj nacionalnom istraživanju o faktorima koji doprinose efektu „staklenog plafona“ za žene u biznisu 09.02.2022.



Prethodni mesec Sledeći mesec
P U S Č P S N
31 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 1 2 3 4